We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. Babel, enriching people through technology BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Objetivo del Rol Liderar técnicamente al equipo de desarrollo Backend, asegurando el diseño, implementación y evolución de soluciones basadas en Node.js y tecnologías relacionadas. Este rol será responsable de promover buenas prácticas de desarrollo, arquitectura, calidad de código y automatización, garantizando soluciones escalables, seguras y alineadas con las necesidades del negocio. Además, actuará como referente técnico del equipo, impulsando la toma de decisiones, la resolución de problemas complejos, la mentoría de desarrolladores y la adopción de tecnologías que aporten valor a la organización. Oportunidad disponible para personas de El Salvador. Responsabilidades Liderar técnicamente al equipo de desarrollo Backend. Diseñar soluciones alineadas con la arquitectura y estándares tecnológicos definidos. Participar activamente en el desarrollo de funcionalidades críticas cuando sea necesario. Realizar code reviews y asegurar el cumplimiento de buenas prácticas de desarrollo. Brindar mentoría y acompañamiento técnico a desarrolladores del equipo. Participar en refinamientos técnicos, estimaciones y definición de soluciones. Identificar oportunidades de mejora en arquitectura, procesos y calidad del software. Resolver incidentes complejos y apoyar análisis de causa raíz. Garantizar la implementación de pruebas unitarias y de integración. Promover buenas prácticas de Git, CI/CD y automatización de despliegues. Colaborar con Arquitectos, Product Owners y otros equipos técnicos para asegurar entregas de alta calidad. Impulsar la estabilidad, mantenibilidad y escalabilidad de las aplicaciones. Evaluar e impulsar la adopción de nuevas tecnologías y herramientas cuando generen valor para el negocio. Requisitos Bachillerato universitario en Ingeniería en Sistemas, Computación o carreras afines. Entre 5 y 7 años de experiencia en desarrollo de software. Más de 4 años de experiencia desarrollando con Node.js. Más de 3 años de experiencia utilizando TypeScript. Al menos 2 años de experiencia trabajando con Docker y procesos CI/CD. Experiencia en code reviews, mentoría técnica y liderazgo de equipos de desarrollo. Deseable experiencia en proyectos del sector retail o entornos de alta demanda. Tech Stack Indispensable Node.js Express.js JavaScript (ES6+) TypeScript Git Docker Kubernetes Jenkins CI/CD Pipelines SQL y bases de datos relacionales Unit Testing e Integration Testing Patrones de Diseño Arquitectura de Software Deseable IBM ACE SSIS Azure DevOps Arquitectura de Microservicios REST APIs Swagger / OpenAPI SonarQube Postman Habilidades Blandas Liderazgo técnico. Comunicación efectiva. Pensamiento analítico. Mentoría y desarrollo de talento. Orientación a resultados y mejora continua. #babel ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. Además, • Foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. • Comunicación y transparencia: Siempre estarás informado de las últimas noticias de la compañía. • Contribuimos a la formación constante de nuestros Babelievers. • Programa de promociones profesionales y desarrollo de talento. • Trabajo con proyectos de diversos países lo que nos permite aprender de diferentes culturas. • Contribuimos en tu salud física y emocional (Charlas, competencias deportivas). • Participamos del crecimiento de la compañía, reconocemos la participación de cada persona con nuestro bono solidario. • Apostamos por la flexibilidad laboral – personal. • Bono por referidos. • Convenios comerciales según sede. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. At Babel, you'll work in a unique work environment where the value of people as a team, the revolutionary power of technology and, of course, a great atmosphere prevail. Promise! If you are looking for growth and to work with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us! Introduce yourself to our recruiters and we'll get in touch if there's a role that seems like a good match. We are Babelievers. We are a team, united by a unique company culture. Our work experience is the combination of everything that's unique about us: our culture, our core values, our company meetings, our commitment to sustainability, our recognition programs, but most importantly, it's our people. Our employees are courageous, hard working, curious, trustworthy, humble, and truthful. They make choices according to what is best for the team, they live for opportunities to collaborate and make a difference, and they make us the #1 Top Workplace in the area.